Unternehmen
- Traditionsreiches Familienunternehmen
- International bekannte Industriemarke, erfolgreich und stark wachsend
- Unternehmenssitz im Ruhrgebiet
Aufgaben
- In der Geschäftsführung gemeinsam Verantwortung für die strategische und operative Entwicklung des Unternehmens
- Ressortverantwortung für die kaufmännischen Bereiche, zusätzlich IT, Legal (komplexe Kundenverträge) und HR. Enge Schnittstellen zu allen Unternehmensbereichen, insbesondere zu SCM
- Erstellung der Unternehmensplanung und Verantwortung der Jahresabschlüsse
- Zukunftsorientiertes Controlling und Risikomanagement sowie Liquiditätssteuerung
- Fortentwicklung und Digitalisierung der Unternehmensprozesse
- Engagierter Unterstützer und Ratgeber der Eigentümer
Anforderungen
- Erfolgreiche Führung und Entwicklung kaufmännischer Funktionen in einem Industrie- oder Handelsunternehmen
- Interesse an einem global agierenden mittelständischen Produktionsunternehmen und tiefes Verständnis für die damit verbundenen Herausforderungen
- Nachgewiesene Erfolge bei der Digitalisierung kaufmännischer Kernprozesse sowie angrenzender Unternehmensbereiche (z. B. SCM)
- Unternehmerische Haltung, pragmatische Hands-on Mentalität, Gespür für das familiengeführte Unternehmen und die Werteprägung des Hauses
- Klare, transparente Kommunikation und Überzeugungskraft, diplomatisches Fingerspitzengefühl, aber keine Politik
- Privater Lebensmittelpunkt sollte möglichst im Ruhrgebiet sein
