Executive Search. Management Diagnostik.
*Die Arbeitswelt ändert sich rasant. Und die Transformation ist tiefgreifend. Insbesondere in dieser von Wandel und Ungewissheit geprägten Zeit sind Menschen die wichtigste Stärke einer Organisation. Gleichzeitig verändern sich die Auswahl, Einschätzung und Entwicklung von Führungskräften grundlegend – und damit auch die Arbeitsmittel und Methoden.
Management Diagnostik wird zum lernenden Entscheidungssystem. Denn in dieser Realität rückt in den Mittelpunkt, wer wirklich zu einer Organisation passt und dort nachhaltig wirksam wird.
Deshalb freuen wir uns, dass wir Philipp Schäpers für die Leitung der Management Diagnostik im ifp (MD) gewinnen konnten. Gemeinsam mit Hannah Irrmischer, unserer festen Größe in der MD, wird er den Geschäftsbereich in die Zukunft führen.
In seinem Whitepaper „Warum Eignung immer wieder neu gedacht werden muss – Management Diagnostik zwischen Evidenz, KI und langfristiger Passung“ beschreibt er, was moderne Management Diagnostik heute leisten muss.
Zum Autor:
apl. Prof. Dr. Philipp Schäpers ist Professor für Psychology of Entrepreneurship an der Universität Münster. Seine Arbeits- und Forschungsschwerpunkte liegen in den Bereichen Unternehmertum, Employer Branding, Personalauswahl und Management-Diagnostik.
Ab 1. April 2026 ist Philipp Schäpers Geschäftsführer der Management Diagnostik im ifp und wird uns mit seiner Expertise, seinem Elan und seinen Ideen unterstützen.
