Für unser Miteinander.
Kommunale Unternehmen & Öffentliche Verwaltung
Digitale Verwaltung. Smart City. Nachhaltigkeit. E-Government. Integration. Mobilitätswende. Verwaltungsmodernisierung. Bürgerbeteiligung. Infrastrukturinvestitionen. Bevölkerungswandel. Onlinezugangsgesetz. Interkommunale Zusammenarbeit. Public-Private-Partnership.
„Die Menschen, denen ich begegne, Kund:innen und Kandidat:innen, zeichnen sich durch eine hohe intrinsische Motivation aus. Sie erleben eine besondere Sinnstiftung durch ihr Handeln und werden davon angetrieben, mit ihrem Beitrag unser Zusammenleben ein Stückchen besser zu gestalten. Dieses Ziel zu unterstützen, liegt mir sehr am Herzen.“
— Jennifer Rösgen
Im Spannungsfeld der Bedürfnisse von Bürgerinnen und Bürgern sowie einer nachhaltigen Haushaltspolitik trägt der öffentliche Sektor Verantwortung für die Prosperität von Stadt und Land. Im besten Fall bilden Wirtschaftskraft und Lebensqualität ein selbstverstärkendes System mit direktem Einfluss auf die gesamtgesellschaftliche Kohäsion. Hierfür sind stabile kommunale Strukturen wie Wirtschafts- und Tourismusförderung, ÖPNV, Messe- und Kongresswesen, Erholung, Freizeit und Verwaltung essentiell. Aufgrund gesellschaftlichen Wandels und veränderter Lebensgewohnheiten ist die soziale Integrationsfunktion in den Kommunen heute wichtiger denn je. Öffentliche Strukturen werden ganz neu gedacht. Kooperation und Bündelung der Kräfte weisen in die Zukunft.
Wir finden Persönlichkeiten, die innovative Impulse setzen. Die sich darauf verstehen, die Potenziale auf Kommunal-, Landes- oder Bundesebene zu realisieren und die souverän an der Schnittstelle zwischen Bürgerinnen und Bürgern, Politik, Verwaltung und Wirtschaft agieren. Die Auswahl Ihrer künftigen Führungskräfte begleiten wir ganzheitlich und mit einem differenzierten Verständnis für öffentliche Entscheidungsstrukturen und komplexe, mehrstufige Verfahren.